Pasona Group 自 1976 年創立至今，秉持著「解決社會問題」的初衷，致力於人才市場的耕耘之外，同時也關注少子化、城鄉差距、地方鄉鎮就業機會等社會議題。有鑑於日本的高齡及少子化，以及人口過渡集中在大都市，Pasona Group 希望憑藉著集團力量，吸引不只是觀光客，更希望將優秀人才引導至日本地方鄉鎮就業、創業。同時更與當地政府、民間企業、自治團體合作，活用當地資源，將日本文化、歷史、飲食文化、健康等等推廣至世界各地，同時培育更具國際觀的優秀人才。
淡路島為Pasona Group地方創生的起點。於2008年以振興農業為目標，由協助獨立從事農業的「保聖那農援隊」為首，展開兵庫縣淡路島的「延攬人才」地方創生事業。
挑戰藉由經營咖啡店及餐廳提出新飲食文化的提案（Hello Kitty Smile、Nojima-Scuola、Craft circus、Miele、Ocean Terrace、Garb Costa Orange、Hello Kitty Show Box、青海波-SEIKAIHA-劇場餐廳）；活用遊憩休閒資產來經營觀光設施（二次元之森、北斗七星Grand Chariot度假村）；以及更有規劃聚集世界各國多元人才的企劃（Awaji Youth Federation, AYF）等等，每天皆在不斷挑戰新的領域中。
Pasona Group受京都府的委託，與6間地方企業共同設立了「丹後王國」。身為振興地方鄉鎮發展的專家，透過復興地方產業、促進觀光事業，培育餐飲相關人才，創造就業機會。
